EL TRIÁNGULO VOCACIONAL

 

    El triángulo vocacional es un instrumento sencillo y eficaz para descubrir cual puede ser nuestra profesión en un futuro. Debemos establecer un listado de cosas que se nos dan bien, otro con las cosas que nos gustan y por último un tercero con cosas que creemos que dan un beneficio a la sociedad y a nosotros mismos. Para descubrir nuestra profesión futura las cosas adecuadas deben coincidir en los tres listados. Y esa puede ser nuestra futura profesión.

    Para redactar lo que se nos da bien podemos preguntar a nuestra familia, amigos, compañeros de estudios, profesores, etc. Ellos nos pueden dar una información valiosa y sincera. Lo que nos gusta lo debemos saber nosotros mejor que nadie. Y para redactar lo que nos genera beneficio a nosotros y a la sociedad, tan solo debemos analizar el impacto económico y social de esas cosas en las que coinciden lo que se nos da bien realizar y que además nos gusta hacer. 

                                             Lo que se te da bien hacer

     Lo que me gusta                 Lo que genera Bº para mí y la sociedad                                                                                                           

                                                        

                                            TRIÁNGULO VOCACIONAL

EL SALARIO MÍ NIMO INTERPROFESIONAL: 2023

     El SMI para 2023 queda fijado en 36 euros por día, y en 1.080 euros por mes brutos. Se establecerían en 14 pagas anuales y su importe bruto final anual sería de 15.120 euros. 

    El SMI ha experimentado una notable subida en estos últimos años. Su influencia en la creación de empleo se verá durante el 2023. Habrá que analizar el impacto que tiene en las PYMES durante este período anual. El aumento de los costes de producción para las empresas ha sido significativo. Y no han repercutido la totalidad de ese incremento en los precios de venta y a esto se le suma el aumento del SMI y de los salarios en general. También hay que tener en cuenta que el aumento de la inflación debido a múltiples factores (escasez en el mercado de materias primas a nivel mundial, aumento de los precios de la luz y de los combustibles, la guerra de Ucrania y Rusia, etc.) debe propiciar una subida generalizada de los salarios para evitar empobrecer a la población y que el consumo mantenga un nivel deseado. Tendrán que revisarse los convenios colectivos para incrementar las retribuciones de los trabajadores. 

    Sería deseable que los agentes sociales y el Gobierno llegara a un acuerdo de rentas para los próximos cinco años. En donde se contemplen las subidas salariales futuras y gestión y ajuste de los beneficios empresariales. De esta forma sería más fácil contener la inflación y daría una estabilidad mayor al escenario económico español.